Массовые увольнения продолжаются: Spotify сократит 6% рабочей силы

23 января Spotify Technology SA объявила, что приняла решение попрощаться с 6% своих сотрудников, несмотря на то, что это повлечет за собой необходимость выплатить примерно $50 миллионов. Тем самым она пополнила список компаний, которые были вынуждены прибегнуть к массовым увольнениям, готовясь к прогнозируемой рецессии в отрасли. 

Генеральный директор Spotify Даниэль Эк в своем блоге подчеркнул, что за последние несколько месяцев руководство делало все возможное для снижения расходов, но принятых мер, к сожалению, оказалось недостаточно. Компания проводит реструктуризацию и сокращает порядка 600 сотрудников, чтобы уменьшить расходы и приспособиться к ухудшению экономической ситуации.

В 2022 году темпы роста операционных расходов компании оказались в 2 раза выше, чем доходов, так как компания мощно финансировала свой бизнес подкастов, привлекавший рекламодателей более высокой вовлеченностью. Еще одна причина увеличения доли расходов в сравнении с доходами – сокращение прибыли от рекламы на платформе Spotify. На фоне этого решил уйти руководитель отдела контента и рекламы Дон Острофф, который помог организовать бизнес подкастов Spotify и управлял им в течение более 4 лет.

Массовые сокращения персонала – глобальная тенденция, которая затронула и Meta, и материнскую компанию Google – Alphabet Inc. Технологическая сфера столкнулась с резким падением спроса после спровоцированного пандемией COVID-19 двухлетнего периода стремительного роста, в течение которого происходил активный набор новых сотрудников. В результате крупные компании были вынуждены уволить тысячи своих работников.